Die Firma Villeroy & Boch Mettlach

Brock, P.

Bibliographic data

Description

Persistent identifier:: 1654977845

URN:: urn:nbn:de:bsz:291-sulbdigital-27458

Title:: Die Firma Villeroy & Boch Mettlach

Sub title:: Ihre Entstehung und Entwicklung bis zur Gegenwart. Ein Beitrag zur rheinischen Wirtschaftsgeschichte

Author:: Brock, P.

Place of publication:: Mettlach Saarbrücken

Publisher:: Saarländische Universitäts- und Landesbibliothek

Structure type:: Monograph

Collection:: Saarlandica

Year of publication:: 1915

Number of pages:: IV, 239 S.

Copyright:: Saarländische Universitäts- und Landesbibliothek

Language:: ger

Digitised pages:: 289

Description

Title:: II. Teil

Structure type:: Chapter

Collection:: Saarlandica

Digitised pages:: 175

Description

Title:: 2. Abschnitt: Die Beziehungen der Firma zur Arbeiterschaft und zum Arbeitsmarkte.

Structure type:: Chapter

Collection:: Saarlandica

Digitised pages:: 54

Full text

2.	Abschnitt
Die Beziehungen der Firma zur Arbeiterschaft und zum
Arbeitsmarkte.
A. Grundlagen und Voraussetzungen der Arbeitorwohlfahrtspfle-
ge der Firma. .
Angesichts der Tatsache, dass die unternehmer-
seitige Y/ohlfahrtspflege von weiten, angeblich arbeiterfreund-
liehen oder auch wissenschaftlichen Kreisen, insbesondere von
sozialistischer Seite, häufig angegriffen und befehdet wird,
glaubt die Firma, sich nicht auf eine blos hi stcrisoh-stnti f*=
tische Darstellung ihrer auf breiter Basis aufgebauten Arbei-
terwohlfahrtseinrichtungen beschränken, sondern auch die loka-
len und wirtschaftlichen und kulturellen Grundlagen wenigstens
andeutungsweise aufdecken und den Geist kennzeichnen zu sol-
len, aus denen heraus das System ihrer Arbeiterwohlfahrtspfle-
ge sich erhob. Daboi ist, wenn von ’’Arbei torwohlf ahrtspf lege”
die Rede ist,’damit die prinzipielle- Grundanschauung verknüpft
dass-Einrichtungen des Unternehmers, wie Hilfs- und Pensions-
kassen, Wohnungsfürsorge etc., auch wenn sie gleichzeitig dem
Unternehmer vielleich^gewil3se7 zumeist sehr problematische^^
Vorteile bringen, darum nicht schlechthin als "Uoblfnhrtsein-
richtungen" für die Arbeiterschaft abzulehnen sind, vielmehr
auch trotzdem sehr wohl geeignet sein können, das materielle,
geistige und sittliche V/ohl des Arbeiters zu fordern. Von
dem Masse dieser Forderung*, und von dem Verhältnis der dem
- OL^fc+lbj^CW
Arbeiter -au f. g ot.i i rr n t Lasten zu ihr hängt es natürlich im
Einzelfalle ab, ob es sich tatsächlich um eine Wohlfahrts-
pflege handelt oder nicht.
t

Description

Description

Description

Table of contents

Monograph

Chapter

Image

Image fragment

Citation links